“Detalhes definem experiências”
Leopoldo Pimentel
Especialista em experiências exclusivas em São Paulo
Há mais de 12 anos criando vivências imersivas para clientes de alto padrão, Leopoldo é um anfitrião da cidade da cidade, prestando serviços para os principais hotéis de luxo e agências do mundo todo.
Engenheiro mecânico, formado pela Universidade Mackenzie, possui especializações em marketing e negócios na Inglaterra e nos EUA, além de um MBA pela USP quando recebeu um diploma de honra ao mérito pelo seu desempenho.
Após duas décadas atuando em grandes corporações, tornou-se uma referência em hospitalidade de alto nível. Hoje também palestra sobre atendimento, experiências e encantamento do cliente.
Há 31 anos, Leopoldo fundou e ainda lidera o projeto social Natal for all.
Leopoldo é faixa preta em Aikidô, uma arte marcial japonesa.
Principais clientes
Palestras, Mentorias e Experiências
Temas atuais, relevantes e adequados as necessidades da sua empresa.
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Modo anfitrião
É uma palestra que revela como um simples episódio, ocorrido há mais de 30 anos, se tornou o ponto de virada para uma trajetória pautada na excelência em servir e na criação de experiências memoráveis.
Baseado na minha atuação, desde 2013, como anfitrião de São Paulo, atendendo públicos de alto padrão e conectando pessoas do mundo todo à essência da cidade, compartilho insights sobre hospitalidade, presença, conexão e protagonismo.
Resiliência & Propósito
do desafio à oportunidade
Embora empresas precisem gerar resultados, todos sabemos que funcionários mais conscientes dos seus ciclos e momentos de vida e mais alinhados com os seus propósitos pessoais (dois dos fragmentos da nossa saúde mental) são mais produtivos.
Experiências imersivas
São Paulo é uma cidade enorme que, em um primeiro contato, nos impressiona e nos assusta. Mas, uma vez decifrada, ela se torna acolhedora, fascinante e nos revela, orgulhosa, todo o seu potencial. Esta é a minha especialidade.
Mentorias
A metodologia e o processo de uma mentoria deveriam ser, sempre, transparentes, simples e objetivos. Pois de complicado, já chegam os problemas que as empresas enfrentam.
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